近日，皇冠和容百（bǎi）科技（股票代码：688005.SH）正式发布了首份《2021年（nián）环（huán）境、社（shè）会及企业管治报告》（以下简称“报告”），首次对环境、社会及（jí）治理进（jìn）行系统（tǒng）披露。报告期（qī）内，公司在（zài）环境、社会及公司治理方面做（zuò）出了诸多努力（lì）和实践，持续推（tuī）进可持续发展。

公司基于集（jí）团运营特点以及利益相关方的关注重点，分析（xī）并得（dé）出2021年度皇冠和容百（bǎi）科技15项ESG重（chóng）要性议题，其中（zhōng）包括质量保障、研发与创新等6项高度重要性议题，7项（xiàng）中度重要性议题以及2项低（dī）度重要ESG议（yì）题，这些（xiē）议题构成ESG报（bào）告的重点部分。

本次报告更深入和全面地显（xiǎn）示皇冠和容百科技在促进环境友（yǒu）好（hǎo）、提（tí）升社会效（xiào）益方面的影（yǐng）响力（lì）及其释放的巨大社会效（xiào）益。

百尺（chǐ）竿头 夯（bèn）实管（guǎn）治水平

皇冠和容百科技始终坚信合（hé）规经（jīng）营是企业持续健康（kāng）发展的根基。从管治架构（gòu）、政策制定和员（yuán）工日（rì）常参与中贯（guàn）彻（chè）合（hé）规经营（yíng）理念，致力于维持高水平的企（qǐ）业管（guǎn）治，为集（jí）团的长远稳健发展提供（gòng）保障（zhàng）。

皇冠和容百科技致力于在（zài）日常（cháng）运营及（jí）生活中深度践（jiàn）行可持续发展理念（niàn），搭建了由（yóu）集团层、事（shì）业部（bù）层和各附属公（gōng）司及职能部门构成的三级可持续发展管治架构，以达到经济效益与环（huán）境效（xiào）益的（de）平衡（héng）。

同时（shí），公司制定了可持（chí）续发展体系（xì）的建（jiàn）设目标以及《可持续发展政策》，在明确指引了（le）容（róng）百（bǎi）科（kē）技在客户（hù）服务、供（gòng）应链管理、产品管（guǎn）理、环境与安全、员工和企业文（wén）化及社会责（zé）任等方（fāng）面的工作（zuò）原（yuán）则的同时，降低公司内外部（bù）风险，协助（zhù）皇冠和容百科（kē）技及供应商（shāng）履行（háng）合规义务，满足客户及相关方的（de）期（qī）望，实现企业（yè）使命、价值观及可（kě）持续性（xìng）经营，持续有效地（dì）稳固皇冠和容百科技正极（jí）材料的市场地位。

千锤百炼（liàn） 打造（zào）尖端产品

勇立潮头敢为先，奋楫（jí）扬（yáng）帆谱新（xīn）篇。皇冠和容百科技坚持创新驱（qū）动发展战略，以研发（fā）为本，持续发挥（huī）技术优势（shì），不断突破产（chǎn）品性能，锚定未来（lái）战略性新材料、新技（jì）术、新工艺，以（yǐ）前（qián）瞻性研发布（bù）局引领原创性产品突破，以集成产品开发管（guǎn）理体（tǐ）系（xì）为抓（zhuā）手，打造全链条产品质（zhì）量管理体系，建立健（jiàn）全客（kè）户服务机制，追（zhuī）求产（chǎn）品商业化（huà），不断增强公司综合竞争力，成为行业技（jì）术及品质领先的全球新能源材料产业（yè）领航者。

绿色未来 肩负（fù）环保责任

皇冠和容百（bǎi）科技秉持“绿（lǜ）色循环”的理念，研发先（xiān）进的绿色环保技（jì）术，推进环保（bǎo）材（cái）料（liào）的使用，不断寻找资源利用的回收途径，提高废弃物的资（zī）源化利（lì）用率，努力实现（xiàn）以“绿色环保、绿色平台、绿（lǜ）色数据”为核心的绿（lǜ）色（sè）生（shēng）产的全生命周期管控，打造行业标杆。

为进（jìn）一步规范各工厂的环境管理工作，皇冠和容百科技于（yú）集团及各下属工厂（chǎng）和分公司设立了专（zhuān）业环保机构，专门负责公司环境保护的监督（dū）管理（lǐ）工作（zuò）。同时，公司（sī）根据ISO 14001环（huán）境管理体系的要求建立了完备的内部体（tǐ）系，编制了环境管理制度12个，各分子公司编制环境管理（lǐ）相关制度65项，并定期开展内部和第三方外部审核，明（míng）确了环境保护（hù）对（duì）皇冠和容百科技的重要性，并倡导（dǎo）供（gòng）应商等（děng）利益相关（guān）方与皇冠和容百共同努力。

同时，公（gōng）司重视对（duì）能源及资源的（de）节约使用和综合（hé）管理，积极与行（háng）业（yè）伙伴探（tàn）索和开展（zhǎn）固废循（xún）环再生项目（mù），严格落实三废管（guǎn）控工（gōng）作，担起（qǐ）环境（jìng）保护责任。

百年树人（rén） 培育优质人才

皇冠和容百科（kē）技着眼于（yú）长期主义，致力（lì）于实现员（yuán）工与企业的（de）共（gòng）同（tóng）成长，持续打造高水平、高素养（yǎng）的（de）人才队伍，倡（chàng）导发（fā）挥员工个人价值，以回馈社会。

2021年，皇冠和容百科技开展多项特色培训课（kè）程（chéng），并积（jī）极对（duì）接外部（bù）专业机（jī）构，邀请外部专业人员对员工（gōng）进行培（péi）训，提高员工专业水平及其对企业（yè）文化、岗（gǎng）位工作的理解。去年7月，皇冠和容百科技就公司文化、战略、制度等（děng）内（nèi）容（róng），对（duì）2021届校招新员工开展了集（jí）中培训，旨在推动校（xiào）招（zhāo）新员（yuán）工尽快（kuài）熟悉皇冠和容百（bǎi）大环境，引导员工完（wán）成身（shēn）份转（zhuǎn）变，加快（kuài）融（róng）入工作岗位之中。

公司为（wéi）丰富员工生活，加强员工与企业文化的融合，开展集团年会、福利体检、“雄鹰杯”篮球赛、入职周（zhōu）年服务等（děng）各项活动，拉近（jìn）与员（yuán）工之间的距离。

皇冠和容百（bǎi）科技深知公司的发（fā）展壮（zhuàng）大离不开优（yōu）秀的（de）人才，始（shǐ）终（zhōng）秉持科学、理性、学习、创新、大视野、系统性的思维（wéi）模式，为员工提供（gòng）完备的（de）培训体系、清晰的（de）晋升路径及公平公正的（de）绩效评估机（jī）制（zhì），最大（dà）程度（dù）确（què）保企（qǐ）业人才（cái）留存，提（tí）升企业核心竞争力。

FUTURE 面向未来

未来，皇冠和容百科技将坚定不移地秉（bǐng）承“发展新能源产业，改善人（rén）类（lèi）生存环境”的公司（sī）使命，植根可（kě）持续发展理念，积极响应国家“双碳”号（hào）召（zhào），立足（zú）“新一体化”战略，持（chí）续发展内（nèi）外部（bù）“生态化”，建立（lì）具有一流创新能力以及拥有（yǒu）高（gāo）度（dù）商（shāng）业文（wén）明的新（xīn）能（néng）源产业（yè）集群，促进实现企业发展与环境发展的友（yǒu）好循环，为承担企业社会责任，为（wéi）股东、客（kè）户、员工以及社会环（huán）境生态环境（jìng），做出更大的贡献，继续（xù）将（jiāng）ESG管理模式（shì）与经营深（shēn）度融合，推进企业可持续发展。